350 Трудового кодексу РФ чергування вдома (тобто перебування медичного працівника медорганізації будинку чекаючи виклику працювати надання допомоги у екстреної чи невідкладної формі) включаються у робочий час і враховується у розмірі 1/2 години робочого часу за кожну годину чергування вдома.30 квіт. 2021 р.
Як розрахувати чергування вдома?
За кожну годину цього чергування оплата провадиться не менше 25 % від годинної ставки самого працівника. У разі виїзду даних працівників до місця призначення оплата провадиться за кожну годину роботи у підвищеному розмірі, але не нижче ніж у подвійному розмірі, виходячи з денної (годинної) ставки працівника.
Як правильно оформити чергування вдома?
Чергування вдома здійснюється лише за згодою працівника. Якщо працівник згоден здійснювати чергування вдома, то роботодавець повинен укладати з ним додаткову угоду до трудового договору, в якій буде встановлено чергування вдома та вказано порядок оплати чергування вдома.